Horoscope pour:
Carrière et vocation
Edition d'essai gratuite
pour Vigor Bovolenta [Adb], date de naissance 30 Mai 1974
Texte de Liz Greene, Copyright © Astrodienst AG 2013

I. Introduction

Ce court extrait vous donne un avant-goût de votre horoscope personnel "Carrière et vocation" par Liz Greene. Les échantillons tirés de divers chapitres vous permettent de vous faire une impression de l'horoscope complet d'orientation professionnelle (18 à 25 pages) que vous pouvez commander sous forme d'E-horoscope ou de livret relié dans la boutique Astro.

Alors que nous sommes enfants, nous nous faisons souvent demander "Que feras-tu quand tu deviendras grand?" À cet âge, nous sommes généralement pleins de rêves. Lorsque nous sommes enfants, nous sommes encore capables d'entendre la voix de notre âme. Les questions changent avec l'âge. Nous n'avons plus le temps de rêver; nous devons désormais faire face à la réalité et penser à notre survie dans ce vaste et méchant monde.

Cette analyse astrologique concerne votre profession. Elle n'a pour but que de vous aider à percevoir où vous pourriez réussir et ce qui serait bon pour vous pour que votre vie professionnelle ait un sens en plus d'un chèque de paie.

II. Votre perception du monde

Ce chapitre décrit brièvement votre vision personnelle de l'existence et explique comment vous pouvez l'exprimer au mieux dans votre activité professionnelle.

III. Vos qualités et vos talents

Ce chapitre, long de 8 à 10 pages, est une des parties les plus détaillées de l'horoscope "Carrière et vocation". Voici une brève sélection comprenant trois exemples des nombreuses aptitudes décrites dans l'analyse complète.

Une évaluation honnête et réaliste de vos qualités vous aidera à vous orienter dans le monde et à consacrer votre énergie dans les domaines où vous espérez briller et réaliser au moins quelques- uns de vos objectifs les plus chers.

[..] Par contre, votre imagination fertile et votre capacité de générer un flot constant de nouvelles idées vous permettent de travailler dans une profession qui encourage et récompense ce type de créativité. Une occupation qui implique beaucoup de répétitions n'est pas pour [...]

[..] Quoique vous ne soyez pas religieux dans le sens conventionnel, vous avez le sentiment religieux, en d'autres mots, vous devez faire partie de quelque chose de plus grand, quelque chose qui a une intention et une évolution. Essayez de ne pas trahir cette qualité d'aspiration [...]

[..] Vous êtes davantage intéressé aux nouvelles idées et aux images qui émergent à peine et qui sont donc perçues comme excentriques, inusitées ou marginales par les plus conservateurs. Vous avez besoin d'une profession qui n'est pas tout à fait conventionnelle et c'est pourquoi [...]

IV. L'envers de la médaille

Ce chapitre décrit vos limites personnelles et vous donne des suggestions quant à la manière de les gérer dans votre vie professionnelle. Dans l'analyse complète, ce chapitre est long d'environ 5 à 7 pages. Veuillez cliquer ici pour lire un exemple complet d'analyse

Reconnaître vos carences peut vous aider à tourner votre énergie dans la bonne direction et à retirer un maximum de satisfaction de votre travail.

[..] Elle peut aussi vous rendre désabusé du présent. Aussi longtemps que vous comparez ce présent à votre vision idéale, vous trouvez toujours quelque chose à redire et cela interfère avec votre capacité de terminer ce que vous commencez. Cela signifie aussi que vous n'obtenez [...]

[..] Vous désirez non seulement l'affection ou l'adoration des autres, mais encore leur respect, et vous voulez que votre travail soit reconnu par ceux de vos pairs que vous estimez. Quand vous ne déployez pas tous vos efforts, vous vous sentez inconfortable, comme si vous aviez [...]

V. Travailler avec les autres

Les deux derniers chapitres de "Carrière et vocation" traitent de votre façon de travailler avec vos collègues au quotidien, et de ce que la réussite représente pour vous personnellement.

Un des facteurs les plus importants à considérer en termes d'orientation professionnelle est votre façon de travailler avec les autres. Tout le monde a une approche différente, tout le monde a des exigences et des besoins différents.

VI. La signification du succès

Quand les gens parlent de succès, ils veulent généralement indiquer une position d'importance aux yeux du monde ou une situation qui donne beaucoup d'argent de même que tous les plaisirs et conforts matériels qui l'accompagnent. Le succès, toutefois, relativement à la question plus profonde de la vocation, est hautement individuel et il signifie différentes choses à différentes personnes.

Carriere et vocation
Publicité
Publicité