Carrera y Vocacion
Edición gratuita de prueba
para Domenica Niehoff [Adb], fecha de nacimiento 3 Agosto 1945
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para Domenica Niehoff [Adb], fecha de nacimiento 3 Agosto 1945
Texto por Liz Greene, Copyright © Astrodienst AG 2013
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I. Introducción
Este breve extracto le brinda un sabor de su horóscopo personal "Carrera y Vocación" de Liz
Greene. Las pequeñas muestras extraídas de varios capítulos le transmiten una impresión del
horóscopo de la vocación completo (18-25 páginas) que usted puede
ordenar como un E-Horóscopo o como un libro encuadernado en Astro Compras.
Cuando niños a veces la gente nos pregunta: "¿Qué quieres ser, cuando seas grande?". Generalmente,
a esa edad tenemos grandes sueños. Siendo niños, todavía somos capaces de oír la voz del alma.
Cuando nos hacemos mayores, cambia el tenor de las preguntas que nos hacen. No hay más tiempo para
sueños; tenemos que "enfrentar la realidad" y pensar cómo sobrevivir en este mundo, que es grande,
viejo y malo.
Este informe astrológico es sobre su vocación. Tiene el propósito de ayudarle a descubrir aquello
en lo que usted puede ser buena y lo que puede ser bueno para usted, para que su vida laboral le
aporte un significado, además de una remuneración.
II. Cómo ve usted el mundo
Este capítulo describe brevemente su perspectiva de vida personal y explica cómo puede expresarla
de la mejor manera en su carrera.
III. Aptitudes y fortalezas
Este capítulo, que contiene 8-10 páginas, es parte de la sección más abarcadora del horóscopo
"Carrera y Vocación". Aquí le brindamos una breve selección de tres muestras de las numerosas
aptitudes descriptas en el informe completo.
Una comprensión sincera y realista de sus fortalezas fundamentales puede ayudarle a orientarse en
el mundo y poner su energía en áreas donde pueda tener la expectativa de brillar y lograr al menos
muchas de sus metas más preciadas.
[..] Usted sabe de la importancia de una buena capacitación y
valora el desarrollo de habilidades de excelencia y debe apuntar a pulir sus talentos al máximo a
través de una capacitación y aprendizaje prolongados o de la extensiva práctica directa. En algún
lugar de su mente [...]
[..] Usted quiere decidir sobre su tiempo, en lugar de estar sometida
a horarios impuestos por otros. Esto sugiere que le convendrá más una profesión independiente, que
un empleo en una compañía u organización. Su fuerte respeto por los límites, hace que prefiera
trabajar con [...]
[..] Esto se aplica también, a otros campos
laborales. De la misma manera, usted necesita realizar contactos nuevos y ampliar su círculo para
que el aporte, varíe constantemente. Trabajar con la misma gente todo el día, le resultará
aburrido y frustrante. Aunque valore la relación [...]
IV. Conozca sus limitaciones
Este capítulo describe sus limitaciones personales y sugiere cómo puede manejarlas en su vida
profesional. En el horóscopo completo, este capítulos consta de aproximadamente 5-7 páginas.
Por favor cliquee aquí para leer una muestra completa del informe
Reconocer sus limitaciones innatas puede ayudarle a focalizar su energía en la dirección correcta
y obtener así, la máxima satisfacción posible en su trabajo.
[..] A veces, usted carece de tolerancia hacia quienes no alcanzan sus altos
estándares de comportamiento y ética laboral, y puede tornarse muy crítica y difícil de
satisfacer, sin importar cuán valioso sea el trabajo que realice. Es posible que usted necesite
aprender a ser [...]
Normalmente usted enfoca los problemas laborales con racionalidad y un código de comportamiento
altamente civilizado. Esto es una gran ventaja que siempre le asegurará el respeto y la
cooperación de quienes trabajan con usted. Sin embargo, usted también tiene sentimientos [...]
V. Trabajar con otros
Los dos capítulos finales de "Carrera y Vocación" hablan de la manera en que trabaja en conjunto
con sus colegas en su vida laboral cotidiana y lo que el éxito significa para usted personalmente.
Uno de los factores más importantes a considerar, en términos de su dirección en la vida, se
refiere a su manera de trabajar con los demás. Cada persona tiene su propia manera de relacionarse
con los demás en su ambiente laboral; cada persona tiene diferentes necesidades y requerimientos.
VI. ¿Qué significa realmente el éxito para usted?
Cuando la gente habla de "éxito", generalmente se refiere a una posición de importancia a los ojos
del mundo o a un empleo que rinde mucho dinero y brinda todos los placeres materiales y las
comodidades que esto implica. Pero el éxito, en términos del tema más profundo de la vocación, es
algo sumamente individual, que significa cosas diferentes para diferentes personas.
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Autora: Liz GreeneCoste: 18 - 25 páginas A4.
Disponible en: Espanol, Inglés, Francés, Alemán, Danés, Holandés, Italiano y Portugués
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