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Carrière et vocation

Edition d'essai gratuite
pour Barbara Hutton [Adb], date de naissance 14 Novembre 1912
Texte de Liz Greene, Copyright © Astrodienst AG 2017
I. Introduction

Ce court extrait vous donne un avant-goût de votre horoscope personnel "Carrière et vocation" par Liz Greene. Les échantillons tirés de divers chapitres vous permettent de vous faire une impression de l'horoscope complet d'orientation professionnelle (18 à 25 pages) que vous pouvez commander sous forme d'E-horoscope ou de livret relié dans la boutique Astro.

Alors que nous sommes enfants, nous nous faisons souvent demander "Que feras-tu quand tu deviendras grand?" À cet âge, nous sommes généralement pleins de rêves. Lorsque nous sommes enfants, nous sommes encore capables d'entendre la voix de notre âme. Les questions changent avec l'âge. Nous n'avons plus le temps de rêver; nous devons désormais faire face à la réalité et penser à notre survie dans ce vaste et méchant monde.

Cette analyse astrologique concerne votre profession. Elle n'a pour but que de vous aider à percevoir où vous pourriez réussir et ce qui serait bon pour vous pour que votre vie professionnelle ait un sens en plus d'un chèque de paie.

II. Votre perception du monde

Ce chapitre décrit brièvement votre vision personnelle de l'existence et explique comment vous pouvez l'exprimer au mieux dans votre activité professionnelle.

III. Vos qualités et vos talents

Ce chapitre, long de 8 à 10 pages, est une des parties les plus détaillées de l'horoscope "Carrière et vocation". Voici une brève sélection comprenant trois exemples des nombreuses aptitudes décrites dans l'analyse complète.

Une évaluation honnête et réaliste de vos qualités vous aidera à vous orienter dans le monde et à consacrer votre énergie dans les domaines où vous espérez briller et réaliser au moins quelques-uns de vos objectifs les plus chers.

[..] Si vous réussissez quelque chose toute seule, vous désirez qu'on le sache. Si quelqu'un d'autre réussit, vous offrez de chaudes félicitations. Vous toléreriez mal, toutefois, qu'un directeur ou un PDG s'approprie le mérite de vos idées ou qu'une équipe réclame les fruits [...]

[..] Cet alliage de fierté et de ténacité peut vous aider à arriver au succès dans plusieurs domaines à la condition de ne pas avoir à recevoir des ordres ou à siéger comme membre d'un groupe ou d'un comité car cette activité pourrait rendre très inconfortable et insatisfaite. Vous n'avez [...]

[..] Vous attendez la même énergie, la même originalité et la même fougue des autres et vous ne faites pas toujours preuve de tact quand vous donnez des ordres. Il vous serait avantageux de développer des techniques de relations publiques et de tempérer votre tendance à vouloir [...]

IV. L'envers de la médaille

Ce chapitre décrit vos limites personnelles et vous donne des suggestions quant à la manière de les gérer dans votre vie professionnelle. Dans l'analyse complète, ce chapitre est long d'environ 5 à 7 pages.

Reconnaître vos carences peut vous aider à tourner votre énergie dans la bonne direction et à retirer un maximum de satisfaction de votre travail.

[..] La fierté est parfois une vertu, mais elle peut devenir un véritable handicap si elle nuit au bon sens et à la capacité de vous entendre avec votre entourage au travail. Vous n'avez aucun problème à accepter la responsabilité de vos erreurs mais l'assistance des autres pourrait [...]

[..] La meilleure façon de contourner ce problème consiste à éviter les situations où trop de compromis sont nécessaires. Par contre, tôt ou tard, vous aurez besoin de plier un peu pour arriver à un but qui exige l'approbation ou la participation des autres. Pensez avant de parler [...]

V. Travailler avec les autres

Les deux derniers chapitres de "Carrière et vocation" traitent de votre façon de travailler avec vos collègues au quotidien, et de ce que la réussite représente pour vous personnellement.

Un des facteurs les plus importants à considérer en termes d'orientation professionnelle est votre façon de travailler avec les autres. Tout le monde a une approche différente, tout le monde a des exigences et des besoins différents.

VI. La signification du succès

Quand les gens parlent de succès, ils veulent généralement indiquer une position d'importance aux yeux du monde ou une situation qui donne beaucoup d'argent de même que tous les plaisirs et conforts matériels qui l'accompagnent. Le succès, toutefois, relativement à la question plus profonde de la vocation, est hautement individuel et il signifie différentes choses à différentes personnes.

 

Appendice

Ces courts échantillons extraits de divers chapitres vous donnent une idée de votre horoscope "Carrière et vocation", qui comprend 18 à 25 pages. Vous pouvez le commander sous forme d'horoscope électronique ou de livret relié dans la boutique Astro.

Vous souhaiterez peut-être lire une analyse d'exemple complète (pour une autre personne) afin d'avoir un aperçu de l'étendue de l'horoscope complet.

Vous voudrez peut-être passer en revue tout l'éventail de nos analyses.

Carrière et vocation

Un horoscope de Liz Greene

E-Horoscope (enligne)

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Imprimé et relié

Commander Livraison par courrier postal ou transporteur. Frais d'envoi supplémentaires, dépendant du pays de livraison.
Prix: EUR 54.95, CHF 74.90
Auteur: Liz Greene
Volume: 18 - 25 pages A4
Disponible en français, allemand, anglais, espagnol, danois, hollandais, italien et portugais
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